人材育成

ものづくりの企業として不可欠な技術力の底上げの為に、品質向上や効率アップに関する様々な取り組みを行なっています。
新しい考え方や製造業とは異なる感性を取り入れる人材採用もその1つです。

  • 当社では、これまで製造業を経験していない方の採用をはじめ、国籍や性別、年齢などを問わず、幅広い人材が活躍しています。当社が正社員採用している外国籍の方は国籍だけで十数か国に上っており、当社の海外対応力の基礎となっています。

  • 様々なバックグラウンドを持つ社員に、それぞれのスキルや経験に合わせて教育・研修を行ない、当社のものづくりの技術を伝えています。私たちは多種多様な人が集まることで、豊かな心をもつ、世界に通用する企業を目指しています。

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